Logo French Iot

Services au Secteur Public

Contribuer au développement des collectivités et pôles d’Etat en apportant des nouvelles solutions de confiance, de sobriété, ou encore d’expériences d’accès aux services administratifs et à l’Education

 

👉 Data & IA | solutions d’optimisation des processus par l’IA et IA Générative, dans un environnement de confiance

  • Maturité des données des collectivités : mesure du niveau de maturité, optimisation
  • Données territoriales et environnementales : collecte, traitement, …
  • Coordination territoriale : optimisation des travaux, mobilité
  • Analyse des compétences portées par les collectivités territoriales : DGCL, Banatic (Base nationale sur l’intercommunalité), …
  • Fluidification des échanges et interactions pour une meilleure synchronisation entre les différents échelons territoriaux : communes, interco, départements, régions, …
  • Catégorisation en temps réel des flux logistiques entrants et sortants en ville : SIV, véhicules livraisons, collecte, chantier, déchets …
  • Retranscription automatique : comptes rendus de conseils municipaux, …
  • Synthèse des délibérations municipales automatisée : facilitation de prise de décision, …

 

👉 Confiance numérique | solutions assurant sécurité et conformité pour le secteur public

  • Cybersécurité : protection des données sensibles (scolaires, pénitentiaires, …)
  • Lutte contre la fraude : identité, documents, …

 

👉 Sobriété | solutions pour accélérer la mise en œuvre des stratégies RSE des collectivités

  • Réduction et optimisation de l’empreinte carbone des collectivités
  • Anticipation des rénovations énergétiques : bâtiments publics
  • Achats groupés d’énergie : réalisation d’économies d’échelle
  • Conformité au CS3D et supervision des sous-traitants
  • Mobilité douce : outils favorisant la mobilité verte et la mise en application de la loi LOM, encourageant le partage de véhicules
  • Numérique Responsable et conformité REEN : stratégie NR, sensibilisation, éco-conception, accessibilité numérique, …
  • Optimisation de la gestion de l’eau, des biodéchets

 

👉 CivicTech | solutions assurant le lien entre la commune, les Pôles d’État et les citoyens

  • Communication directe avec les citoyens : plateformes de communication directe, couvrant actualités, messageries, vigilance, sécurité, …
  • Démarches en ligne simplifiées : chatbots, tutoriels, …
  • Dématérialisation et facilitation de l’accès aux subventions
  • Education civique : sensibilisation aux engagements citoyens et pratiques civiques, conseils spécifiques aux « Jeunes », …

 

👉 EdTech & Jeunesse | solutions pour les jeunes, leurs parents et les établissements scolaires

  • Etablissements scolaires / centres de formation : pilotage, organisation, plannings, …
  • Formation / enseignement : ressources pédagogiques et contenus innovants, soutien et lutte contre le décrochage scolaire, soft skills, …
  • Protection et santé : prévention et lutte contre le harcèlement, les addictions (écrans…), handicap à l’école, …
  • Services extra-scolaires : culture, sport, amélioration du pouvoir d’achat des jeunes, …
  • Insertion professionnelle : connaissance de soi, des métiers et des recruteurs locaux, formats CV innovants, entrepreneuriat, …

 

👉 Insertion professionnelle et Emploi

  • Formation dédiée aux demandeurs d’emploi : ressources pédagogiques, contenus et modalités innovants
  • Insertion professionnelle innovante : connaissance de soi (savoir-faire, savoir-être), des métiers et des recruteurs locaux, formats CV / LM innovants, mentorat, inclusion, entrepreneuriat, …
  • Levée des freins périphériques à l’emploi et solutions à destination des personnes en situation de fragilité : demandeurs d’emploi porteur d’un handicap, longue durée, seniors, jeunes, étrangers, …

Services au Secteur Public

Tralalère

Stop la Violence !,  un serious game innovant pour sensibiliser les ados au harcèlement et cyberharcèlement grâce à une démarche basée sur l’immersion, l’interaction et l’empathie.

 

 

 

Dynatos Design

Les outils de Dynatos Design révolutionnent le processus de recrutement en étant inclusifs et en permettant d’atteindre des candidats éloignés du marché de l’emploi.